公务员历史常识大全_古代科举制度如何演变

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一、科举制度出现之前,古代如何选拔官吏?

在科举诞生前,中国主要实行世卿世禄、察举征辟、九品中正三种办法。

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(图片来源 *** ,侵删)
  • 世卿世禄:周代贵族子弟世袭官职,平民无上升通道。
  • 察举征辟:汉代由地方官“察廉”“举孝”,中央再“征召”“辟除”,但很快被门阀把持。
  • 九品中正:魏晋南北朝设“中正官”按家世定品级,“上品无寒门,下品无势族”成为痼疾。

二、科举制度究竟诞生于哪一朝?

隋炀帝大业二年(606年)始置进士科,标志科举正式诞生。

隋文帝虽在开皇七年“分科举人”,仍属推荐性质;炀帝用考试取代荐举,才使“一切以程文为去留”。


三、唐代科举有哪些科目与流程?

唐承隋制,科目增多,流程细化。

1. 常设科目

  • 进士科:诗赋为主,最难最荣。
  • 明经科:背诵儒家经典,录取率高。
  • 明法、明算、明字:选拔专业官吏。

2. 考试层级

  1. 州县“解试”——取得“乡贡”资格。
  2. 尚书省“省试”——礼部主持,及格称“及第”。
  3. 吏部“铨选”——考身、言、书、判,才授官。

四、宋代科举如何“重文轻武”?

赵匡胤“杯酒释兵权”后,科举成为文官唯一正途。

  • 确立殿试:皇帝亲自覆试,杜绝“座主门生”结党。
  • 糊名誊录:密封姓名、专人抄写,防舞弊。
  • 三年一科:固定为每三年开科,稳定取士节奏。

结果:北宋进士出身者占宰相总数91%,形成“皇帝与士大夫共治天下”。

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五、元代科举为何时断时续?

蒙古贵族排斥汉法,科举停废近八十年。

元仁宗延祐二年(1315年)才恢复,但:

  • 分左右榜:蒙古、色目人考两场; *** 、南人考三场。
  • 录取名额: *** 仅占25%,仕途依旧狭窄。

六、明清两代八股文如何定型?

明洪武十七年(1384年)定“三年大比”,考试分四级:

  1. 童试——中者称“生员”(秀才)。
  2. 乡试——省城举行,中者称“举人”,头名“解元”。
  3. 会试——京城礼部,中者称“贡士”,头名“会元”。
  4. 殿试——皇帝主持,定名次,分三甲:一甲三人(状元、榜眼、探花),赐进士及第。

八股文结构固定:破题、承题、起讲、入手、起股、中股、后股、大结,代圣贤立言,扼杀思想。


七、科举制度何时废除?

1905年9月2日,光绪帝下诏“立停科举以广学校”,延续1300年的科举制度正式退出历史舞台。

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八、科举制度的历史影响

1. 社会流动

“朝为田舍郎,暮登天子堂”成为可能,底层精英获得上升通道。

2. 文化传承

以儒家经典为核心,维系了共同的文化认同。

3. 政治稳定

将知识分子纳入体制,减少游离力量。

4. 消极后果

  • 思想僵化:八股取士,束缚创新。
  • 官本位:万般皆下品,惟有读书高。

九、常见疑问解答

1. 进士与状元有何区别?

进士是科举更高功名;状元是殿试之一名,属于进士中的顶尖。

2. 为什么明清秀才不能直接做官?

秀才只是“生员”,尚未取得“举人”以上功名,只能免徭役、见官不跪,需再考乡试。

3. 古代科举有年龄限制吗?

官方无上限,百岁童生屡见不鲜;下限需通过童试,一般十五岁以上。


十、今日公务员考试与科举的异同

维度科举公务员考试
选拔目的选官选官
考试内容四书五经、八股文行政能力、申论、法律
上升通道功名决定仕途职级并行、职务与职级分离
社会流动打破门阀继续发挥“公平器”作用

从世卿世禄到公开考试,古代科举制度用一千三百年完成了选官方式的革命;今天,公务员考试在更高水平上延续着“公开、平等、竞争、择优”的精神。

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